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企业福利管理的痛点

预算复杂,难以管控

分散福利成本较高、企业合规管控困难、
福利宣传触达障碍

福利发放,员工无感

人力管理效率低下,福利项目效果模糊、
项目数据支撑缺乏

福利选择,单一匮乏

多样需求众口难调,员工参与意愿有限、
个人福利感知缺失

企业福利管理的趋势与需求

多预算统筹管控

多预算整合管理,
后台数据明晰,
优化福利成本管控

多元化消费场景

涵盖生活全场景,
线上线下覆盖,
满足员工差异需求

多端口定制平台

标准多系统对接,
界面专属定制,
强化福利个性感知

多维度文化宣贯

从灵活多样小工具,
助力关怀传达,
协助企业文化落地

智能管控、定制平台更省心

百福得提供预算合规化、发放智能化、场景多元化的智能数字化贴心服务,为客户解决成本高、效率低、不合规、数据分散等问题,
量身打造专属企业预算管理数字化平台

后台数据看板

员工统计、应用使用率等数据一目了然

百福得数字化平台优势

复杂预算,一站管控

多项预算统筹,统一管理

产品按需屏蔽,安全合规

超全场景,降本增效

覆盖日常场景,满足消费需求

助力企业减负,有效降本增效

多元平台,灵活登陆

登录方式多样,APP/PC/H5/小程序

系统兼容度高,可嵌入客户自有系统

关怀备至,提升感知

多样关爱功能,提升福利温度

激励管理工具,助力文化落地

多样元素,量身定制

平台高度定制化,增加企业元素

双语切换更顺畅,满足多语需求

多维数据,安全可靠

后台数据整合,分析维度丰富

数据权限分离,管理安全可靠

全面激励+多元场景更到位

百福得激励系统,助力企业对员工进行多维度激励认可,激发员工效能

制度激励-荣誉勋章

公司定制勋章发放,增强激励仪式感

即时激励-夸夸卡

促进员工间互动,表达认可,建立信任

提升员工工作成就感

小场景高频激励
全面覆盖
优秀表现激励
绩效补充

提升员工满意度

行为引导
正向鼓励
丰富的消费场景

企业文化价值观落地

行为锚定
价值观拆解
文化落地

客户案例

背景一:全国综合性国有企业

基础性福利

#专业化推荐
#全方位保障

客户原有的健康福利发放形式,难以满足不同员工需求,
百福得针对员工体检,提供三甲医院、医疗机构等体检资源,
并运用【康满满预检系统】提供专业体检套餐推荐;针对员工
保险,百福得推出包含父母、配偶及子女精选保险商城,
为员工提供全方位保障